第六百五十章 这是怎么回事

老人们这么热热闹闹，方洪见了都有些眼红。找到记录之后，方洪迫不及待跑完往二楼，走进休闲室，只见桌子旁围了一群老人，大家有说有笑，看起来个个都很高兴。这是怎么了？今天又不是什么节日。沐医生也太有魅力了吧，之前就听说在花园桥社区卫生中心，很多老人都喜欢去沐春那里看门诊，看来传言非虚啊。刚想上前让老人们好好看病，看完病让人家沐医生早点回去，身后就被人拍了一下。一转身，看见罗院长站在背后。院长平日里不是这么神出鬼没的人呀，她在那里站了多久了？是偷偷在看沐医生？\b“怎么这么多人看病？”罗院长轻声问道。平时周四，一般也就个老人来休闲室，量量血压或者开药，今天怎么这么多人。罗红刚走到二楼就听见休闲室里欢声笑语的，这在养老院可不常见。养老院这种地方，奇怪的很，很少有特别高高兴兴的时候，老人们也说不出来到底是高兴还是不高兴。大部分老人好像总有不满意的地方。对环境不满意，对同屋的室友不满意，对饮食不满意，对天气不满意。活了几十年了，也到了安享晚年的时候，照理来说人不是应该什么都看得开吗？还真的不是这样，罗红在养老院工作十多年了，只觉得人啊好像是很难满足的。古人说什么三十而立、四十不惑、五十而知天命，这些老人最小都六十多岁，最长的都有九十多岁，可是啊，大部分人还是有很多不满意的地方。也不知道这一辈子怎么才算是过的满足。“大概因为是沐医生吧，也或许是因为刚才”护士吞吞吐吐，罗院长察觉到异样，脸色严肃起来。“怎么回事？发生什么事了？”职业素养极高的罗红一看护士那吞吞吐吐的样子就知道下午她出去开会的时候养老院一定发生了什么事。最好别有什么坏事，影响上半年度工作考核真心麻烦。花园桥社区养老中心一直都是业界榜样，领导对罗红也有比较高的要求，比较高的期待。希望花园桥社区养老中心能够发挥榜样作用，更好的提高绕海社区养老中心在老百姓心目中的认可度。老人家喜欢，子女们放心，这是她工作的重要方向。子女们怎么样才会放心呢？是老人在养老院高不高兴？这一点还排不到第一。子女最重视的是养老院是不是安全，包括老人生病是否能够得到及时治疗，老人日常生活是否安全。其次才是老人是不是高兴。就算是花园桥这么好的公办养老院，也不可能做到每一位老人都很高兴。平日里不要出什么安全事故就是罗红最放在心上的事情了。“是，三楼的童阿婆，她被急救车送到知南附属医学中心去了。”方洪吞吞吐吐地说。“为什么会送去医院？摔倒了还是怎么了？”你倒是好好说话呀，是什么？你当时人在哪里？有没有通知童阿婆的子女啊？”方洪连忙安慰院长，“没事的没事的，事情发生的时候童阿婆的大女儿正好在，不会怪罪到我们养老院看护不力的。”罗红白了一眼护士。真是很傻很天真。讲道理的子女总归是讲道理的，不讲道理的子女老人身上一个蚊子块也会怪到养老院头上。只不过，现在是养老院特别难进，花园桥这家养老中心价格又是特别实惠。一个月两千多，包吃包住，要不是政府补贴，怎么可能有这么好的事情。设施先进，配套齐全，医生每周上门，还不仅仅是内科和外科医生，花园桥社区卫生中心还有身心科医生来照顾老人。这还是领导们今年特别强调的一项工作。“提高老年人幸福感。”怎么提高老年人幸福感呢？罗红看着这么多老人围着沐春医生，她越来越明白领导们的良苦用心。老人最需要的就是有人陪他们说说话，听听他们心里想些什么。沐春医生好像在这方面有天生的气质。方洪连忙将下午童阿婆吃药的事情告诉罗院长，罗院长听完之后示意方洪带老人们回房间，方洪连连点头。等老人们一个个和沐春打完招呼，并且“关照”沐春，“下周一定要来啊”之后，罗院长赶忙走上前去感谢沐春。“我都听护士说了，今天多亏你在。”沐春：怎么今天养老院的人都怪怪的？老人怪怪的他可以理解，因为童阿婆这件事属于突发事件，老人会害怕。对于老人和病人来说，看到另一个同龄人突然倒下，心里难免会出现一些复杂的情感反馈。比如：害怕，惊慌。因为他人是自己的镜子，人们在他人身上看到自己。老年人怕死，这是再正常不过的老年心理之一。童阿婆送到医院大家都看见了，这时候有医生可以和他们聊聊，给他们解答心中的疑惑，绝对是很大程度缓解了他们的焦虑和紧张。别看老人们东拉西扯一会问沐春是不是有女朋友，一会又相互之间你一言我一语的争论不休，其实都是一种突发事件后的应激反应。这些情感需要宣泄，需要排解，才能回归到正常的生活中。要不然老人闷在心里多多少少都会影响健康，甚至会出现一些不必要的人际冲突。经过几个月以来每周来养老院一次，沐春也已经越来越了解老人的人际关系是怎么回事。简单说，这是一个非常复杂的社交关系系统，不比小孩之间，成年人之间简单，甚至可以说更为复杂。“我只是做了我该做的事情。”看到桌子上放满了各种食物，病历卡都被包围在这些食物中间，沐春不好意思地稍稍清理了一下桌子，给罗院长让出一些空位。“没事没事，站着就行，我们聊聊，用不到桌子。”罗院长这么一说，沐