第17章 收购超市

王小鱼站在办公室的窗前,目光落在楼下那家正在清理货架的超市上。

&34;经营不善倒闭了?&34;他的眼睛突然亮了起来,&34;这可是个好机会啊!&34;

他立刻召来了刚上任不久的首席法务张伟。

&34;张律师,我有个重要任务交给你。&34;王小鱼装作一本正经的样子说,&34;楼下的超市要撤出去了,我们去谈谈,看能不能接手过来。&34;

张伟听罢,立刻挺直了腰板:&34;王总放心,我一定好好谈判,为公司省下每一分钱!&34;

王小鱼心里暗笑,脸上却故作严肃:&34;记住,要以最优惠的价格拿下来。&34;

两人来到超市,与老板展开了谈判。

出乎意料的是,张伟竟然没有按照王小鱼的暗示去压价,而是直接同意了对方开出的条件——2000万,10个大型超市,全部接手。

王小鱼惊讶地看着张伟,心想:&34;这小子不会是看出我的真实意图了吧?&34;

张伟笑着说：“王总,我们赚大了!这个价格简直太划算了,光是超市的库存和设备就值这个价了，现在网友看我都不一样了。”

看着张伟的样子，点了点头。

果然不是很聪明，这才是自己的大律师啊。

合同签订后,叶慧立即宣布了一系列&34;惊人&34;的管理措施:

所有超市员工的薪资翻倍。

严格执行八小时工作制,禁止加班。

员工可以免费享用超市的食品。

每月组织一次员工旅游,费用全包。

设立&34;创新浪费奖&34;,鼓励员工想出各种花钱的点子。

现在所有人都知道，在公司叶慧代表着王小鱼

两个人都不在，末子代表着公司

岛毕现在只想赶紧给自己的仙侠游戏上线

宣布新的管理措施时,超市里一片寂静。员工们面面相觑,仿佛在确认自己是否听错了。

&34;薪薪资翻倍?&34;一位收银员结结巴巴地问道。

&34;没错,&34;王小鱼微笑着说,&34;而且严禁加班。&34;

&34;还有免费食品和旅游?&34;另一位员工不敢相信自己的耳朵。

&34;当然,这都是你们应得的。&34;王小鱼慷慨地说。

突然,一位年长的员工忍不住哭了出来:&34;我在这行干了30年,从没见过这么好的老板!&34;

接着,整个超市爆发出热烈的欢呼声。有人激动地跳起来,有人拥抱在一起,甚至还有人激动得晕了过去。

消息很快传遍了整个城市。第二天,超市门口排起了长队——不是来购物的顾客,而是来应聘的求职者。

与此同时,网上也炸开了锅:

最佛系老板

员工天堂

我也想去王小鱼的超市

这些话题迅速登上热搜。

&34;天哪,这是真的吗?我感觉我在做梦!&34;

&34;我愿意用我的工资倒贴也要去这里工作!&34;

&34;王小鱼是不是得了什么绝症,要散尽家财?&34;

&34;这哪是超市啊,简直是五星级度假村!&34;

至于已经离职的人，后悔也没有什么用了。

一位员工在朋友圈写道:&34;以前总想着怎么多挣钱,现在只想着怎么为公司多做贡献。

因为我知道,公司对我们好,我们就要加倍回报!&34;

另一位员工在网上发帖:&34;我之前一直觉得人生没什么意义,每天浑浑噩噩。

但自从来到这里,我感觉自己被尊重,被重视。

我现在每天都充满干劲,因为我知道我的付出是有意义的!&34;

这种情绪迅速在员工中蔓延。

大家开始自发组织学习小组,研究如何提高工作效率,如何改善顾客体验。

有人提议将超市打造成&34;体验式购物乐园&34;,增加了许多互动环节和休闲区。

这不仅吸引了大批顾客,还让购物变成了一种享受。

另一组员工则开发了一款app,让顾客可以在家完成订单,然后到店取货或选择配送。

这大大提高了效率,也增加了销售额。

超市的客户直接火爆了，人山人海

保安李大壮正在进行例行巡逻,突然,他听到一阵微弱的啜泣声。

循声望去,李大壮看到一位衣着朴素的中年妇女正蹲在角落里,怀里抱着一个小女孩。

妇女看上去憔悴不堪,眼圈发黑,似乎已经很久没有好好休息